为适应医院护理发展的需求,加强护理队伍的建设,巩固医院护理人员基础知识和基本技能,提高护士的理论水平及适应能力,根据市五院《护士轮转管理办法》,8月27日、28日下午在医院四楼多功能厅对轮转的27名护士进行出科考核。本次考核由护理部组织,全院护士长,科室带教老师,轮转护士等100余人参加。
本次考核护理部严格落实护士轮转管理办法,精心组织,严密安排,以PPT汇报、现场提问、现场答辩、评委打分的形式拉开序幕。首先,由轮转护士以PPT展示的形式分别从科室亮点、学习所获、努力方向等方面进行汇报;随后由带教老师针对轮转护士从入科评估、培训落实、考核结果等多方面进行汇报。由评委从专科知识、应急处理、工作收获、思路拓展等方面进行提问并对回答情况现场打分。本次现场答辩的考核形式,不仅考核了护士专业理论知识,同时考验了护士的心理素质、现场应变能力、逻辑思维能力及语言表达能力,全面综合分析被考核者的职业素养。最后,由护理部主任雷剑虹进行总结讲话,她对本次考核的效果及意义做出了肯定,并对转科护士提出要求,希望大家学有所获,学以致用,把轮转科室的亮点带回自己科室传承发扬,共建医院护理发展的新气象。
通过此次考核,全面了解和检验了医院护士轮转工作的落实情况及效果,参与轮转的人员均表示感谢医院为大家提供的学习平台,通过为期一年的历练,丰富了自身理论知识及专业功底、提升了综合能力,为医院护理的长足发展打下良好的基础。
编辑:刘潇
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